根據《南京航空航天大學教師課程教學評價與激勵實施辦法(試行)》等文件精神，為鼓勵廣大教師積極投身教書育人工作，深入推進課程建設和以學生為中心的教與學改革，切實提高課堂教學實效，不斷提升教師教學能力和課程教學質量，結合伟德victory實際情況，特制訂此評審細則。
一、評選範圍
承擔上一學年本科生和研究生課程（含單獨設課的實驗課程）教學任務的教師。
二、基本條件
學生評教結果為優秀的教師（分單位名單由教學評估與監督辦公室提供）。
三、優先支持範圍
1.具有強烈的事業心和責任感，師德高尚，為人師表，教書育人；
2.教學效果好，所授課程連續多年學生評教為優秀；
3.超額完成年度工作量，課堂教學（含畢業設計）工作量超出額定工作量的20%以上；
4.擔任學生科技競賽指導教師，成績顯著；
5.教學研究成果顯著，近三年内承擔教學改革項目，在正式刊物發表教學研究論文，或獲得校級及以上教學獎勵，或出版教材；
6.擔任本科生班主任（導師），關心學生，指導學生開展各種競賽和學術活動，工作中成績突出，獲得學生認可；
7.近三年内指導省級及以上大學生創新基金并結題，或指導的本科畢業設計（論文）獲校級及以上優秀;
8.積極投身其它教學公益工作，群衆公認。
伟德victory
2016年9月30日
書記信箱